Начини, по които родителите се борят с проблемите със специалните програми на Ed
Съдържание:
- Родителите трябва да се грижат за специалните учители по Ед
- Когато родителите и училищата не са съгласни с потребностите на децата
- При конфликт на възприятия и становища Причина несъгласия
- Контролирайте гнева и разочарованието
- Ако няма съобщение, няма разрешение на конфликти
- Вашите права за разглеждане на оплаквания съгласно IDEA
97% Owned - Economic Truth documentary - How is Money Created (Септември 2024)
Родителите на деца с обучителни затруднения могат да предприемат стъпки, когато смятат, че специалната образователна програма на училището има проблеми или не работи ефективно. Обикновено родителите на деца със специални нужди имат конфликти с училищата, когато не са съгласни с индивидуалните образователни програми и услуги, предоставяни на деца.За успешно управление на конфликти в училище, родителите трябва да се подготвят предварително и да научат умения за водене на преговори, които да фокусират вниманието върху нуждите на децата.
Родителите трябва да се грижат за специалните учители по Ед
Когато разногласията пресекат линията и станат конфликти, родителите и учителите обикновено са разочаровани. Родителите разбират, че конфликтите не са просто неприятни, но могат да засегнат и детето. За да разрешат конфликта, родителите трябва:
- Съсредоточете се върху нуждите на детето си, а не върху емоционалния тон на конфликта.
- Задавайте въпроси относно притесненията си. Опитайте се да избягвате допусканията.
- Подчертайте фактите, а не кой е прав.
- Знайте правата си съгласно IDEA.
- Започнете с области на съгласие и работа от там; и
- Отделете хората от проблема. Избягвайте лична критика.
- Игнорирайте неподходящите коментари на персонала и ги адресирайте по-късно с администраторите.
Когато родителите и училищата не са съгласни с потребностите на децата
Разногласията обикновено се корени в противоречиви мнения, емоции и комуникация. Слушайте внимателно аргументите на другите, за да разберете тяхната гледна точка. Задавайте въпроси с намерение за разбиране. Дори и да не сте съгласни с мнението на учителя, учтивите разпити насърчават всички членове на екипа на IEP да обмислят несъгласията и да помогнат на двете страни да постигнат компромис.
При конфликт на възприятия и становища Причина несъгласия
Ако възприятията на учителите са неточни, информирайте ги, без да сте критични. Учителите и родителите внасят важни и необходими перспективи в екипа на ИЕП. За насърчаване на откритата комуникация:
- Позволете на всяко лице да изразява мнения без прекъсване.
- Задавайте въпроси за изясняване на въпросите.
- Внимавайте за езика на тялото и коментарите. Колкото по-балансирано и професионално си, толкова повече ще се уважава вашата позиция.
- Поискайте или актуални данни като резултати от тестове, работни мостри, наблюдения или други ресурси, за да насърчите разбирането.
- Представете информация от външни източници, като например лекар или терапевт, който работи с детето ви в условия, различни от училище.
Контролирайте гнева и разочарованието
За да предотвратите емоциите и стреса от разрушаването на резолюцията, разпознайте и разберете емоциите на педагозите, както и вашите собствени. Отидете до основната причина за проблема, като говорите за чувствата си. Може да е полезно да изразявате своите притеснения по начин, който се фокусира върху проблема, а не на лицето, което е замесено. Например: "Когато видях Сюзън да се провали по математика, аз се чувствах много объркана и ядосана, защото не ми беше казано, че го прави лошо," е за предпочитане пред "Не ми изпращате доклади за работата на детето ми." Последното изречение звучи обвинително и може да доведе до отбранителен характер. Колкото по-фокусирано е твърдението, толкова по-вероятно е то да бъде разгледано.
Ако няма съобщение, няма разрешение на конфликти
Подобряване на разбирането и намаляване на конфликта чрез:
- Да бъдеш добър слушател. Задавайте въпроси за изясняване и отразявайте съобщението обратно на говорителя. Попитайте дали разбирането ви е правилно.
- Говорете ясно и ефективно. Направете кратки бележки, за да ви напомня за точките, които искате да обсъдите. Задавайте въпроси, за да сте сигурни, че вашите точки са разбрани. Опитайте се да не се скитате извън темата.
- Говорете за себе си и за вашето дете. Кажете как проблемът засяга детето ви, какво сте направили, за да го коригирате и каква помощ ви е необходима от училището за по-ефективно справяне с проблема.
- Бъдете отворени за други мнения относно това, което може да помогне. Бъдете готови да опитате други опции, когато е възможно.
Вашите права за разглеждане на оплаквания съгласно IDEA
В повечето случаи ефективните комуникационни стратегии ще ви помогнат да разрешите конфликти с училището на детето си, а процедурите за оплаквания и оплаквания няма да са необходими. Ако преговорите не успеят, има алтернативи за вас. Обсъдете проблема с съветника или директора на детето си. Ако не можете да разрешите проблема, свържете се с администраторите на училищния или държавния специален образователен център за помощ. Често се предлагат програми за медиация за подпомагане на разрешаването на конфликти. Администраторите на вашето държавно ниво също разполагат с формална жалба и процедури за надлежно изслушване, ако преговорите и сесиите за посредничество не решат проблема.
Диспропорционалност в специалните образователни програми
Научете за диспропорционалността в специалните образователни програми, какво означава това и защо е важно за вас и вашето дете.
Пациенти на щитовидната жлеза, които се борят със здравноосигурителните дружества
Научете какво можете да направите, когато здравен застраховател или застрахователна компания откаже покритие или откаже да плати за определени лекари, тестове и лечение.
Плодове, които се борят със сърдечни заболявания
Научете как боровинките, ягодите, малините и къпините са лесен и вкусен начин да защитите здравето си.